kako izračunam odstotek bolnišniškega odsotnosti za vprašalnik

Bolnišnina je odsotne dni deljeni z razpoložljivimi dnevi

Odstotek bolnišnine je število delovnih dni, odsotnih zaradi bolezni, deljeno s skupnim številom razpoložljivih delovnih dni, pomnoženo s sto. VSME to številko zahteva na ravni osebja, torej za celotno podjetje in ne po timih ali lokacijah. Uporabite koledarske dni ali rostrske dni, kot jih že spremljate v vaši lastni registraciji odsotnosti ali v administraciji plač — VSME ne predpisuje lastne metode računanja, zato je metoda, ki jo že uporablja vaš sistem za sledenje bolnišnini (pogosto v skladu s tabelo standardov za bolnišnino) zadovoljiva osnova, dokler to metodo dosledno uporabljate med leti poročanja.

Če nimate registracije bolnišnine ali zanesljivega števila, je »še ni dostopno« veljaven odgovor — bolje kot ocena, ki je ne morete podpreti. Nekateri odjemalci to vprašanje postavljajo skupaj z vprašanjem o politiki varnosti in zdravja pri delu, in včasih v kombinaciji z vprašanjem o delovnih nesrečah z bolnišnino. To so ločene podatkovne točke z lastnim virom; ne zmešajte odstotka bolnišnine z odstotkom nesreč, čeprav se vprašanja podobna.

Osnovna enota VSME, socialni del

VSME postavlja odstotek bolnišnine v osnovno enoto med socialne kazalnike kot del podatkov o zaposlenih, ki jih lahko izpolni vsako podjetje, ki poroča, ne da bi uporabilo razširjeni modul. Direktiva CSRD (Direktiva (EU) 2022/2464) tega števila ne zahteva neposredno za mala in srednja podjetja izven obveznosti poročanja, vendar ker večji odjemalci ta tip podatkov zahtevajo v verigi, se vprašanje vseeno pojavi v skoraj vsakem seznamu vprašanj o trajnosti, ki se opira na VSME.